HEISHIN採用情報 兵神装備株式会社
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キャリア採用情報/募集情報

募集データ

募集職種 ■営業職
■技術職(機械設計技術者・電気制御設計開発技術者)
ご応募された方の職務経歴などを参考に、当社でのポジションをご相談させていただきます。
勤務地 ■営業職:東京、大阪、名古屋
■技術職:滋賀
給 与 当社規定により優遇します。
※参考/新卒初任給 大卒:220,000円(2017年4月実績)
諸手当 ■時間外勤務手当
■家族手当・例:妻、子1名25,000円
■住宅手当・世帯主に支給
■借住手当・賃借住宅に居住する世帯主に支給
■通勤交通費・片道2km以上の場合に支給
電車、バスは定期券実費全額支給、自家用車はガソリン代支給(上限45km)
昇 給 年1回(1月5日)
賞 与 年3回支給(3月10日、6月10日、12月10日:2017年実績:基本給の5.0月分)
住宅制度 ■社員寮あり(滋賀県長浜市、2011年8月竣工 全館禁煙)
■借り上げ社宅制度あり
勤務時間 9時〜17時30分(休憩時間1時間)
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日/年間休日数123日(2017年)
年末年始休暇、夏期休暇
年次有給休暇(初年度10日〜最高20日)
慶弔特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇
保険 健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険等
退職金 退職金制度あり(勤続3年以上)
福利厚生 共済会、社内融資、財形貯蓄、子女教育祝金、表彰制度、リゾートホテル法人会員、住宅融資制度、社内レクレーション、自己啓発活動援助制度、外国語研修制度、リラックスコミュニケーションズ福利厚生クラブ会員、カフェテリアプラン、同好会活動


採用の流れ

Webエントリー
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履歴書・職務経歴書をお送りください
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書類審査
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1次面接・適性検査
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2次面接
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3次面接(場合による)
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内定・採用条件提示・入社日決定


採用Q&A

Q
入社日は決まっていますか?
A 現職の状況などをお聞きし、融通いたします。1日や16日といった区切りはなく、1日単位で相談に応じます。

Q
ポンプについての知識・経験がありませんが、大丈夫でしょうか?
A 特に構いません。そもそも、ポンプについての知識や経験をお持ちの方は極めて少ないと認識していますし、入社されてから向上心を持って意欲的に取り組まれるかどうかが重要だと考えます。強いて言うならば工学系の知識の中で「流体」「熱」「材料」等の知識、経験などがあれば、職務において大きく貢献できると言えるでしょう。

Q
社風について教えてください
A 何人かの先輩社員が話しているように、やりたいと手を挙げたことについては、とにかく挑戦してみなさい、とチャンスを与えてくれる社風です。周りから「これをやれ」と仕事が回ってくるわけではなく、自ら行動を起こしていかないと仕事をすることすらままならないと言えますが、転職者のみなさんの高い能力を自由に発揮してもらえる職場、とも言えます。

Q
中途入社社員の割合はどのくらいですか?
A 現在は50%を越えています。当社は創業から50年のまだまだ若く、発展途上の企業であることから、新卒採用と並行して経験者も積極的に採用しており、転職者にとっては働きやすい職場であると思います。また、中途入社社員が待遇面などで新卒採用社員と区別されることもありません。

Q
なぜ経験者を採用するのですか?
A 経験者の採用は、短期間で戦力となり得る技術者・専門家の確保を目的としています。会社の発展に伴い組織力を向上させるために、新しい技術・専門知識・幅広い経験を有した人材を求めています。

Q
不合格の場合、応募書類はどうなりますか?
A 当社で責任を持って処分をいたします。ご希望があれば返却も可能です。また、応募者の秘密は厳守いたします。

Q
入社後、職掌・職種変更は可能ですか?
A 自己申告により、本人の希望を考慮して適材適所による人事異動がおこなわれます。その中で職種が変わることがあります。

Q
入社後の研修について教えて下さい。
A 転職者の方には、会社の事業内容、安全衛生、基礎技術など、当社の基本的な企業姿勢、会社の概要、規範、全社活動を認識することを目的とした様々な研修を用意します。ご本人の入社されるまでのキャリアを考慮した上で、必要なプログラムを選択いただき、少しでも早く当社で活躍していただけるようフォローをしております。

Q
社宅・寮を利用することはできますか?
A 現住所より通勤が不可能なケースについては、入寮または借上社宅制度の利用が可能です。

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